×

Para instalar Gaztenpresa en tu iPhone pulsa y luego Añadir a pantalla de inicio.

Navegación limitada - Sin conexión

Inma Ramos: «Ez dago estimatzen dituzun pertsonek aurrera egiten dutela ikustea bezalakorik»

Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin
Share on whatsapp
Share on email

Inma Ramos Gaztenpresako zuzendaria da. Hasiera-hasieratik egon da proiektuarekin lotuta (1994. urtetik), hasieran, proiektuen analista gisa, baina baita Laboral Kutxako boluntarioen taldeari laguntzen ere, Bultz-Lanekin batera, horiek programa sustatzeaz arduratu baitziren, kutxaren barnean nahiz kanpoan. 2002. urtean Fundazioa eratzea erabaki zen eta, orduan, zuzendari izendatu zuten… gaur arte! Ekonomian lizentziatu zenetik, ekintzailetzarekin eta enpresen kudeaketarekin lotuta egon da bere ibilbide profesional osoa. Gaur pixka bat hobeto ezagutuko dugu, bere alderdi guztietan…

 

Gaztenpresa Bloga: Zer da Fundazioan gehien aldatu dena, hura ezagutzen duzunetik?

Inma Ramos: Momentuko krisialdi-egoeran Gaztenpresa aukera bat izan zela uste dut. 1994. urtean krisialdia Ezkerraldean zegoen, eta guk erakunde pribatu baten (Laboral Kutxaren) eta gizarte-erakunde baten (Cáritasen) arteko lankidetzan bilatu genuen aukera hori, gure gazteei beren lanpostuak sortzen laguntzeko helburuarekin.

Une hartan, Gaztenpresa ideiarekin oso inplikatuta geunden 8 edo 10 pertsonak bakarrik osatzen genuen (ezkerraldeko bulegoetako zuzendariek eta besteren batek).

Gaur egun, Gaztenpresa Euskadin eta Nafarroan jarduten duen fundazio bat da, eta dagoeneko 100 pertsona baino gehiago hartzen ditu barne, barneko nahiz kanpoko boluntarioen artean; esparru publikoarekin (Lanbiderekin…) ere jardun du lankidetzan. Dena asko aldatu da, baina hobera. Orain gehiago gara, eta esperientzia handiagoa dugu.

 

B.: Zein izan dira zure poztasun handienak Gaztenpresaren barnean? Zerk sentiarazten zaitu harroen?

I.R: Proiektuak pertsonek eraikitzen dituztela pentsatzen dut.

Gaztenpresa lankidetza-proiektu bat da, gizartearekiko konpromisoa agertu duten eta pertsonei beren bizi-proiektuan laguntzeko sentsibilitatea izan duten pertsonek eraikitako lankidetza-proiektu bat. Ez dago estimatzen dituzun pertsonek aurrera egiten dutela ikustea bezalakorik, hori ziur esan dezaket.

 

B.: Eta aurkitu dituzun oztopo nagusiak? Erraza al da Euskadin zuzendari emakumea izatea?

I.R: Zorionez, emakume izateak ez dit inolako oztoporik sortu nire ibilbide profesionalean. Beti sentitu nahiz babestuta nire lankideen aldetik. Horrenbestez, ez dut oztopo berezirik izan, gainerako profesionalek bere ibilbidean aurkitu ditzakeen ohiko “harriak” baino ez. Eta Goethek zioen moduan, “Bidean zehar oztopo gisa jartzen diren harriak gauza miresgarriak eraikitzeko balio dezakete”.

 

B.: Zerbait aldatzeko aukera izango bazenu, zer aldatuko zenuke?

I.R: Egia esan, igarotako eta momentuko egoerekin ados egoten den pertsona horietako bat nahiz. Hori da etorkizunari aurre egiteko modurik onena. Bestalde, eta nik, pertsona gisa, nahiz Gaztenpresak, kolektibo gisa, teknologia berrien aldeko apustu garbia egiten badugu ere, batzuetan kultura digitalak eta hiper-konexioak eragindako presa eta berehalakotasuna aldatuko nituzke. Batzuetan ez litzateke batere gaizki etorriko garai analogikoan bizitzen ziren hausnarketara eta lasaitasunera itzultzea…

 

B.: Nolakoa da egun arrunt bat Gaztenpresan?

I.R: Jendearen etengabeko joan-etorriak, eta mota guztietako deiak eta kontsultak izaten ditugu, eta ez profesionalak bakarrik, baita emozionalak eta pertsonalak ere. Azken finean, ekintzailetzak bere osotasunean hartzen ditu pertsonak, eta normala da mota guztietako zalantzak sortzea. Gure ibilbide luzeak egoera bakoitzari aurre egiten erakutsi digu, beharrezko denborak eta moduak aintzat hartuta.

 

B.: Zer gustatzen zaio egitea Inma Ramosi, lanetik kanpo?

I.R: Ez zait aisialdirako denbora gehiegi geratzen, eta hura nire familiarekin igarotzea gustatzen zait. Gainera, asko gustatzen zait irakurtzea eta aire zabaleko planak egitea (denborak ahalbidetzen duenean, noski).

 

B.: Oporrak iristear ditugu. Nola igaroko dituzu?

I.R: Itsasotik gertu. Oso gustuko dut hondartza. Bizkaiko eta Kantabriako hareatzetara joaten naiz. Garrantzitsuena deskonektatzea da, guztiz indarberrituta itzultzeko.

 

B.: Zer erronka dituzu hurrengo ikasturterako?

I.R: Aurrera egiten jarraitzea. Etengabe aldatzen diren garai berrietara egokitzea. Ekintzailetzan eta autoenpleguan interesa duten pertsonei informazioa eta erremintak ahalik eta modu irisgarrienean eskaintzen da helburua.

¿Quieres leer más artículos relacionados?

Diciembre 4, 2023
Junto con a Beatriz Ramos y Tzibi Juaristie, Eukene Arana ha puesto en marcha una cooperativa sin ánimo de lucro que ayuda a entidades públicas y privadas a proteger, prevenir y conseguir el buen trato a la infancia y la adolescencia. Nos lo cuenta en esta entrevista. Para conoceros un poco mejor, ¿nos puedes explicar...
Noviembre 10, 2023
Hoy hablamos con Sheila Rubia, una emprendedora que, junto con su pareja, Emilio Cabrera, ha puesto en marcha en Pamplona un negocio de cocina casera para llevar. Su establecimiento se llama Pollos Asados La Abuela y, en esta entrevista, nos explica el origen de este proyecto y cómo le ha ayudado Gaztenpresa a convertirlo en...
Octubre 23, 2023
Fue construyendo una txalupa en la escuela cuando este alavés descubrió que su vida siempre iba a estar vinculada a la madera. Y así ha sido, aunque no siempre de la misma forma. En esta entrevista, Félix Pikatza nos cuenta cómo su actividad como artesano ha ido transformándose a medida que las necesidades del mercado...
Octubre 3, 2023
Jajoan es una marca de sastrería a medida y confección para caballeros que cuenta con varios puntos de venta a nivel estatal, entre ellos Bilbao. La persona que lleva las riendas de este comercio es Noelia Fernández y hoy hablamos con ella para conocer su historia de emprendimiento. ¿Cómo comienza tu aventura emprendedora? La marca...
Septiembre 26, 2023
La relación de esta emprendedora con Gaztenpresa se remonta a 2004, cuando Irene Rodríguez se lanzó a trabajar por cuenta propia como delineante. Pero no acabó ahí. En 2016, Iddtek decidió centrarse en el outsourcing de personal técnico altamente cualificado ampliando sus servicios y, de nuevo, volvió a apoyarse en Gaztenpresa para afrontar este cambio....
Septiembre 14, 2023
A finales de mayo abrió sus puertas en Bilbao House Of Movement Experience (HOME), un espacio dedicado al entrenamiento personal y el movimiento adaptado. Detrás de este proyecto, están Laura Leandro y Noel Herresánchez, que en esta entrevista comparten su experiencia emprendedora.   HOME nace con la intención de convertirse en una “casa” para todas...