Ba al zenekien Euskadiko enpresen % 2k ekonomia sozialaren barruan garatzen duela bere jarduera? Ehuneko txiki hori, ordea, Euskadiko ordaindutako enpleguaren % 10 da.
Gure inguruan pisu handia duen arren, askotan ez dakigu enpresa-eredu hori behar bezala definitzen. Horregatik, gure podcastaren hirugarren denboraldia ekonomiari eta inpaktu sozialari eskaintzea erabaki dugu, haren balioak, erronkak eta aukerak aztertuz.
Gai hau argitzen laguntzeko, Oscar Muguerza, LABORAL Kutxako enpresa-garapeneko zuzendaria, Gaztenpresako presidenteordea eta Youth Business Spaineko patroia, eta, azken batean, erreferente bat da arlo honetan. Haren eskutik, ekonomia sozialaren ezaugarriak zein diren, zein erakunde-motak osatzen duten eta negozio horiek beste enpresa-egitura batzuetatik zerk bereizten dituen ikasi dugu.
Erresilientzia-gaitasuna ekonomia sozialaren alderdi nabarmenetako bat da. Izan ere, eredu hori hartzen duten enpresek soldatak doitzea erabaki ohi dute, langileak kaleratu eta etekinak enpresaren garapenean eta hazkundean berriro inbertitu beharrean. Horrek aukera ematen die epe luzera jasangarriagoak izateko eta enpleguari eusteko.
Aurrekoak Oscar Muguerzarekin izandako elkarrizketan jorratu ditugun gai guztien zertzelada pare bat besterik ez dira. Beraz, ekonomia sozialaren zirrikituak hobeto ezagutu nahi badituzu, entzun ezazu gure podcastaren atal berri hau.
Eta, gustatzen bazaizu, harpidetu podcastera, utzi zure iruzkinak eta partekatu zure ustez interesatuko zaien pertsonekin. Eskerrik asko!